Código ético

Objetivos

El presente código ético tiene los siguientes objetivos:

  1. Establecer los criterios y normas de comportamiento ético que deben observar todos los trabajadores presentes y futuros de la empresa.
  2. Implicar a directivos y empleados en el respeto a estas normas y en la obligación de cumplirlas.
  3. Dar a conocer nuestros valores éticos como empresa a todas aquellas personas, entidades y organizaciones interesadas en conocernos.

Valores y normas éticas

Respeto a las personas

  1. Respetamos la dignidad y la libertad de las personas, sea cual sea su raza, sexo, religión, procedencia social, capacidades u opción política.
  2. Todos los trabajadores, directivos y empleados de HIDROSERVER deberán mantener una conducta respetuosa, honesta y leal hacia sus compañeros, clientes, colaboradores y proveedores.

Funcionamiento de la empresa

  1. HIDROSERVER respetará en todo momento los principios fundamentales relacionados con los derechos humanos, los derechos laborales, la protección del medioambiente y la política anticorrupción.
  2. Todos los trabajadores de HIDROSERVER deberán realizar sus labores cumpliendo las leyes, regulaciones y normas aplicables a cada tarea, tanto las establecidas por la empresa como por la Administración.
  3. Ningún directivo o empleado podrá establecer contacto con personas u organizaciones deshonestas que puedan perjudicar los intereses de HIDROSERVER o cuyo modo de actuación comprometa el prestigio de nuestra empresa y los principios recogidos en este código.

Recursos humanos

  1. En nuestra política de personal tendremos una especial sensibilidad para promover que cada trabajador que forme parte de HIDROSERVER comparta un ideario afín a los valores y compromisos expresados en el presente documento.

Clientes

  1. Los directivos y empleados de HIDROSERVER deberán tratar a los clientes basándose en los principios de honestidad y verdad, ofreciendo los productos y servicios más adecuados y proporcionando información rigurosa sobre los mismos.

Proveedores

  1. HIDROSERVER tendrá en cuenta, dentro de su cartera de proveedores, a aquellas empresas o personas que respeten y compartan los valores expresados en este código ético.
  2. La elección de proveedores deberá basarse en criterios de calidad, rentabilidad y servicio.

Publicidad

  1. La publicidad que realice HIDROSERVER sobre sus productos y servicios deberá ser verdadera, honesta y legal, evitando inducir a cualquier tipo de engaño.
  2. La publicidad generada deberá evitar vulnerar la dignidad e integridad humanas y será, en cualquier caso, respetuosa con los símbolos culturales, sexo, religión, capacidad física, raza u opción política de las personas.

Medioambiente

  1. El compromiso con la protección del medioambiente debe ser observado de forma continua y activa en la empresa.
  2. Los lugares de estancia y actividad de la empresa deberán ser vigilados para minimizar el impacto ambiental que se pueda causar.
  3. La fabricación y uso de los productos de HIDROSERVER estarán en consonancia con el principio de cuidado y mejora del medioambiente.
  4. Deberán aprovecharse eficientemente las fuentes de energía y fomentarse el reciclaje de los materiales utilizados.

Acciones solidarias

  1. Forman parte de los valores de nuestra empresa la preocupación y el interés por llevar a cabo acciones solidarias que ayuden a mejorar el presente y futuro de colectivos necesitados.
  2. HIDROSERVER orientará sus acciones de solidaridad bajo criterios de ayuda desinteresada y transparencia.
  3. HIDROSERVER se compromete a difundir, informar y llamar a la colaboración de sus grupos de interés en aquellas campañas solidarias en las que participe la empresa.
  4. Ninguna de las políticas o acciones empresariales de HIDROSERVER deberá atentar contra las actuales condiciones de vida de las comunidades locales junto a las que opera, ni poner en peligro su sostenibilidad.

Alcance de este código ético

  1. El presente código ético está dirigido a todos los trabajadores presentes y futuros de HIDROSERVER, que deberán observar sus normas en cualquier acción relacionada con la empresa.
  2. Este código describe normas y criterios generales relativos a las relaciones entre los propios trabajadores de la empresa, así como entre estos y los diferentes grupos de interés. También recoge la posición de HIDROSERVER frente al medioambiente y la sociedad en la que desarrolla su actividad.
  3. Este código no pretende ser exhaustivo y podrá estar sujeto a cambios mediante la incorporación de nuevos aspectos, en función de la evolución de las actividades de la empresa.